「퇴직자·재직자 경력전환 지원사업」 제 2차 프로젝트 관리(PM)- CPME® 양성 과정 시행

  • 등록일 2021.10.15
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「퇴직자·재직자 경력전환 지원사업」 제 2차 프로젝트 관리(PM) 시행
 원전기업 재직자 및 퇴직자의 경력전환 지원을 위한 원자력 프로젝트 관리(PM) 시행​

한국원자력산업협회는 9월 27일부터 5일간 원자력생태계 지원사업의 일환으로 "「퇴직자·재직자 경력전환 지원사업」제 2차 프로젝트 관리-CPME® 양성 과정"​을 시행했다.
격상된 사회적 거리두기로 인해 실시간 온라인 강의로 실시되었다. 

원자력생태계를 지원하기 위해 시행한 이번 교육은 원자력 분야 2년 이상 경력을 보유한 원전기업 재직자와 퇴직자 13명을 대상으로 원자력 프로젝트 관리(PM)의 경력전환을 위한 교육으로 구성되었다.
​교육은 원자력생태계 지원사업 소개를 시작으로 PM의 개요, 통합 및 편익 관리, 범위 관리, 일정 관리, 자원 관리, 이해관계자 관리 등 13가지의 교육 프로그램이 진행되었고 교육을 통해 프로젝트 관리(PM) 실무역량 확보 및 CPME® 자격증 취득을 지원하였다.
이번 교육을 위해 한국프로젝트경영협회(KPMA)에서 자체 발간한 프로젝트관리 지침서 등 교재를 통해 양질의 교육을 제공하여 교육생의 이해를 도왔다.

한편 한국원자력산업협회는 퇴직자 및 재직자의 경력전환을 위해 11월 3일부터 11월 5일까지 프로젝트 관리(PM) 실무 역량 강화 교육과 제 3차 원자력 품질·안전 교육을 준비하고 있다. 


강의 시작에 앞서 실시간 온라인 교육의 진행을 설명하고 있는 한국프로젝트경영협회 담당자

'일하는 방식의 변화' 주제로 강의하고 있는 강재열 한국원자력산업협회 상근부회장

'프로젝트 관리(PM)의 개요' 주제로 강의하고 있는 이은형 한국프로젝트경영협회 사무국장


실시간 온라인 강의에도 불구하고 칠판을 사용하여 적극적으로 강의하는 김형도 대표
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